当前位置: 首页 > 资讯 > > 内容页

解除劳动合同后多久可以取公积金?需要提前证明吗?

时间:2023-08-07 20:03:58 来源:律法网 分享至:

解除劳动合同后多久可以取公积金?需要提前证明吗?随XXX小编来看看。


(资料图片)

一、解除劳动合同后多久可以取公积金

解除劳动合同之后,满足了提取公积金的条件,就可以提取劳动者解除劳动合同后,带上离职证明和提取公积金相关申请,到住房公积金管理局或者指定银行办理相关手续。根据《住房公积金管理法规》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。具体的条件如下:

1、住房消费提取

(1)购买、建造、翻建、大修、装修自住住房的;

(2)偿还住房贷款本息的;

(3)无自有住房,租赁住房支付房租的;

(4)支付维修基金(大修基金)、物业管理费的。

2、销户提取

(1)离休、退休的;

(2)出境定居的;

(3)完全或部分丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

(4)死亡或者被宣告死亡的。

3、特殊情况提取

(1)享受城镇最低生活保的;

(2)遇到自然灾害、突发事件或家庭成员大病住院,造成家庭生活特别困难的;

(3)连续失业两年以上,家庭人均月收入低于本地区最低工资收入标准,家庭生活严重困难的。

标签:

Copyright ©  2015-2022 华东财富网版权所有  备案号:京ICP备2022016840号-41   联系邮箱:2 913 236 @qq.com